شرح وظایف معاونت  1- دريافت، بررسي و تحليل سياستهاي شركت و تدابير مقام مافوق در امور ذيربط
2- همكاري در تهيه و تدوين اهداف و برنامهريزيهاي كلان شركت
3- مطالعه و اشراف به مأموريت و وظايف مجموعه تحت سرپرستي و همچنين آگاهي از مقررات حاكم بر جريان فعاليتهاي آنان
4- تهيه و ارائه اهداف و برنامهها و استراتژيهاي مرتبط با مجموعه تحت نظارت بر اساس اهداف و استراتژيهاي شركت همراه
با برآورد اعتبار مورد نياز
5- اجراي كليه وظايف تخصصي محوله و ايجاد زمينههاي ارتباطي مؤثر با واحدهاي ذيربط درون و برون شركت
6- همكاري و مشاركت مؤثر در اجراي ساير فعاليتها، پروژهها و طرحهايي كه توسط مقام مافوق تعريف ميشود.
7- تجزيه و تحليل و ارزيابي مستمر نتايج حاصل از عملكرد، برنامهها و اهداف پيشبيني شده
8- شناسايي، ارزيابي و بهرهبرداري ظرفيتها و توانائيهاي بالفعل و بالقوه معاونت
9- انجام برنامهريزي جهت توسعه و بهبود كيفيت فعاليتها بصورت مستمر
10- هدايت، كنترل و هماهنگسازي فعاليتهاي مجموعه تحت نظارت در حيطه وظايف آنها
11- برنامهريزي و اتخاذ تدابير لازم در رابطه با سازوكارهاي انگيزشي مجموعه تحت نظارت به منظور ارتقاء كمي و كيفي عملكرد
12- ارائه خدمات مشورتي در امور تخصصي به واحدهاي زير مجموعه و مرتبط در شركت
13- تهيه و ارائه گزارشهاي تحليلي ادواري و مقطعي از عملكرد مجموعه تحت سرپرستي به مقام مافوق
14- شركت در سمينارها، نشستها و جلسات مرتبط
|
